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Pflichtpraktikum im Eventmanagement

Bosch · Leinfelden-Echterdingen, BW, de

Spotted 47d agoInternshipFull-time

Job details

Employment
Full-time
Posted
Jul 31, 2026
Last confirmed open
Oct 28, 2026

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What this employer's standard application typically asks

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Job description

About this role

Unsere Abteilung ist für die weltweite Schulung im Produkt- und Anwendungsbereich von Elektrowerkzeugen verantwortlich. Wir betreuen in unserem Schulungszentrum in Leinfelden sowohl interne wie auch externe Kunden.

  • Du unterstützt uns umfassend bei der Konzeption, Durchführung und Nachbereitung vielfältiger Events und Kundenveranstaltungen.
  • Eigenverantwortlich übernimmst du Teilprojekte und führst diese selbstständig zum Erfolg.
  • Die Seminarorganisation liegt in deinen Händen, von der Planung der Trainer- und Raumkapazitäten über den Kontakt mit mit externen Dienstleistern bis zur Buchung der Verpflegung und der Budgetüberwachung.
  • Bei unseren Großveranstaltungen mit bis zu 250 Personen bringst du dich aktiv ein und trägst zum reibungslosen Ablauf bei.
  • Den Verkauf gebrauchter Elektrowerkzeuge betreust du eigenständig, inklusive Preisbildung und Abrechnung.
  • Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Eventmanagement oder vergleichbar mit abgeschlossenem Grundstudium
  • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Outlook, Word, PowerPoint, Excel); idealerweise Erfahrung im Veranstaltungsmanagement
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: du kommunizierst offen und klar, übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben und arbeitest strukturiert an Lösungen
  • Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Beginn: ab Mitte Februar 2027

Dauer: 6 Monate (ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?

Antonia Magga (Fachabteilung)

+49 711 758 3436

Carolin Fetzer (Fachabteilung)

+49 711 758 3042

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